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Baker McKenzie Kultur

Soziales Engagement

Diversity, Pro Bono Rechtsberatung und gesellschaftliche Dienste sowie Nachhaltigkeit – das sind die drei Säulen unseres weltweiten Corporate Social Resposibility (CSR) Programms. Unsere Kanzlei hat hierfür ein weltweites und regionales CSR Board errichtet.

Wir engagieren uns vielfältig. Sei es, dass unsere Anwälte für den „Mega Marsch“ ihre Laufschuhe anziehen und unsere Kanzlei Kilometergeld an die “Refugee Law Clinic Munich“ spendet. Oder, dass sich unsere Anwälte beim Iron Man in Italien der ultimativen Herausforderung stellen – 3,8 km Schwimmen im Mittelmeer, 180 km Radfahren und zum Abschluss der Marathon-, zugunsten von MIND, einer Wohltätigkeitsorganisation für Mental Health. Auch, dass wir im Rahmen einer Wunschzettelaktion zu Weihnachten Kinder aus sozial benachteiligten Familien unterstützen und Preisgelder unseres europaweiten Fußballturniers einem gemeinnützigen Verein zugutekommen, zeigt unser Engagement.

 

Stipendium für mehr Chancengleichheit

„Social Mobility“ ist im Jurastudium und auch in der Rechtsbranche insgesamt sehr gering. Aus diesem Grund möchte Baker McKenzie jene Jurastudentinnen und -studenten gezielt fördern, denen aufgrund von kulturellen, finanziellen oder familiären Gründen der Zugang zum Juralernen erschwert ist.

Das Stipendium wurde 2022 ins Leben gerufen. Im Februar 2023 trafen erstmals – im Rahmen einer Kick-Off Veranstaltung – Anwältinnen und Anwälte, Mentorinnen und Mentoren sowie Stipendiatinnen und Stipendiaten  aufeinander und lernten sich persönlich kennen. Mit Beginn der Kick off-Veranstaltung werden 20 Stipendiatinnen und Stipendiaten jeweils für ein Jahr im Zuge unterschiedlicher Aktionen persönlich und fachlich gefördert.

Das Stipendium besteht aus verschiedenen Elementen:

  • Vierteljährliche Mentoring Circle mit Partnerinnen und Partnern, Associates und HR
  • Studienberatungshotline
  • Garantierter Praxiseinsatz in einem unserer vier deutschen Büros
  • Ggf. Einsatz in einem unserer internationalen Büros mit finanzieller Unterstützung
  • Kick-Off Event und “Hand Over” Event an die nächste Stipendiaten Generation
  • Kostenloser Zugang zur Jurafuchs Lern-App
  • u.v.m

 

 

Reale Arbeitszeit

gering
hoch

Arbeitsmodelle

  • Auslandsmöglichkeit für Anwälte
  • Elternzeit
  • Homeoffice
  • Individuelle Absprache
  • Projektjurist
  • Sabbatical
  • Secondment
  • Teilzeit
  • Vollzeit

Vereinbarkeit von Familie & Beruf

  • Kinderbetreuungskonzepte
  • Eltern-Kind-Büro
  • Sonderurlaub aus familiären Gründen

Ansprechpartner

Linda Sterk

Manager Employer Branding & Recruiting

Junghofstraße 9, 60315 Frankfurt am Main