KÜMMERLEIN REF50 Auswertung

Die Meinung der REF50 Redaktion

Bei KÜMMERLEIN werden Erfahrung und Tradition mit der Energie einer modernen, jungen Kanzlei verbunden. Ihre Referendare werden in die Bereiche eingebunden, als seien sie bereits Associates. Sie dürfen unter anderem Schriftsätze, Gutachten und Stellungnahmen verfassen und die Kanzlei vor Gericht und in Mandantengesprächen unter Anleitung vertreten. Hierzu erfolgt regelmäßiges Feedback. Das Mentoring von bis zu drei Mentoren fördert die selbstständige Erledigung der praktischen Aufgaben, sodass die Arbeit eines Wirtschaftsanwalts kennengelernt werden kann. Da alle Referendare an sämtlichen Fortbildungsmaßnahmen der KÜMMERLEIN KompetenzAkademie teilnehmen dürfen, werden entsprechende Schlüsselqualifikationen wie Verhandlungsmanagement, Gesprächsführung, Rhetorik und Streitschlichtung vermittelt. Außerdem besteht die Möglichkeit der Teilnahme am Aktenvortragstraining der Akademie. Ergänzend steht den Referendaren die große hausinterne Kanzleibibliothek mit über 11.000 Fachbüchern und digitalen Medien zur Verfügung. Benefits wie Fitnessangebote, Referendarstammtische, Social Events sowie Eltern-Kind-Büros schaffen eine attraktive Ausbildung in dieser Kanzlei.