Gibson, Dunn & Crutcher REF50 Auswertung
Die Meinung der REF50 Redaktion
Mit über 20 Standorten weltweit zählt Gibson, Dunn & Crutcher zu den führenden internationalen Wirtschaftskanzleien. Referendare werden als vollwertige Teammitglieder von Anfang an in alle Bereiche der Mandatsarbeit eingebunden, nehmen an Anwalts- und Mandantenmeetings teil und begleiten die Anwälte zu Gericht. Ein “Buddy” steht als persönlicher Ansprechpartner zur Seite und ist jederzeit für Fragen und Feedback da. Für die optimale Examensvorbereitung ist ebenfalls gesorgt. Referendare erhalten ein Budget für Klausurenkurse, Seminare und externe Repetitorien, können Inhouse-Seminare besuchen und mit ihrem “Buddy” den Aktenvortrag trainieren sowie eine mündliche Prüfung simulieren. Speziell für Referendare bietet die Kanzlei das Programm „From theory to practice“, welches diverse Veranstaltungen und soziale Events umfasst. Zudem sind Referendare dazu eingeladen, während ihrer Arbeitszeit an dem neuen Ausbildungsprogramm für Anwälte teilzunehmen, welches neben fachlicher Weiterbildung auch die Auseinandersetzung mit nicht-juristischen Themen und Soft Skills fördert. Weitere Benefits umfassen Fremdsprachenkurse, Fitnessangebote und Social Events.
Standorte
Auszeichnungen
Highlight Referendariat
- Praxisnahe, anspruchsvolle und individuelle Ausbildung
- Internationales Umfeld + Wahlstation im Ausland möglich
- Hervorragende Arbeitsatmosphäre
Einbindung in die praktische Arbeit
- Gerichtliche und außergerichtliche Schriftsätze
- Feedback in der Regel innerhalb von 24 h nach Erledigung (bzw. bis zum nächsten Arbeitstag)
- Teilnahme an Meetings der Anwälte
- Teilhabe an Mandantenmeetings (sofern Mandant einverstanden ist)
- Kennenlernen mehrerer Praxisbereiche
- Mentor vorhanden
- mehrere Feedbackgespräche zur Gesamtleistung während der Station
- Feedbackgespräche zur Karriereperspektive
Förderangebote zur Examensvorbereitung
- Feies Budget externer Klausurenkurs/externes Repetitorium; Kostenübernahme/Bereitstellung (externer) Klausurenkurs
- Kostenübernahme/Voucher-System externes Repetitorium
- Inhouse-Veranstaltung mit externem Repetitorium
- Aktenvortragstraining
- (Budget) Simulation mündliche Prüfung
- Mental Health/Anti-Stress-Training
- digitale Lern-App
Zusatzangebote & Zusatzvergütung
- Kostenlose Fremdsprachenkurse
- Bereitstellung kostenloser Getränke & Snacks
- Teilnahme an Social Events
- Referendarstammtische
- kostenloser Lunch (1x die Woche oder mehr)
- Zugang juristische Datenbanken
- Teilnahme an Weiterbildungsseminaren
- Zusatzvergütung (sofern erlaubt)
- Gesetzestexte & Kommentare für die Klausuren im schriftlichen Examen
- Bereitstellung kostenlose Wohnung
- Kantine
- regelmäßige Fitnessangebote (z.B. Laufgruppe, Sportraum, Fitnessstudio)
- Jobticket
- Firmenparkplatz
Arbeitsmodelle
- Sabbatical / mehrmonatige Auszeit
- Auslandsmöglichkeit für Anwälte
- Secondment
- Arbeit als Projektjurist
- Teilzeit Partner, Counsel & Associates
- Homeoffice
- Mobile Working
- Jobsharing
Förderung Weiterbildung
- Kostenübernahme und/oder (teilweise) bezahlte Freistellung Erwerb Fachanwalt
- Kostenübernahme und/oder (teilweise) bezahlte Freistellung Erwerb Doktor
- Kostenübernahme und/ oder (teilweise) bezahlte Freistellung Erwerb Steuerberater
- eigene Akademie/Weiterbildungsprogramme
- Kostenübernahme und/oder (teilweise) bezahlte Freistellung Erwerb LL.M.