Die besten Arbeitgeber für das Referendariat 2021

iurratio jobs awards 2021

Köln 19.11.2020 - iurratio Jobs Awards 2021

Auch in diesem Jahr hat iurratio die besten Arbeitgeber für das Referendariat im kommenden Jahr (2021) gekürt. Mit einem spannenden Online-Event, live aus Köln, wurden nicht nur die diesjährigen Sieger geehrt, sondern auch Talente und HR-Mitarbeiter zu unserem Lieblingsthema, der Referendarausbildung, befragt. Begleitet wurde die Veranstaltung von Präsentationen über unsere Erhebungen und die Gewichtung der Umfrageergebnisse sowie der Vorstellung unseres neuen, fortschrittlichen Projektes, dem -iurratio Talentpool-!

iurratio jobs awards 2021

Moderator war der bekannte Medienanwalt Christian Solmecke, der seit diesem Jahr als unser Mentor fungiert und uns mit Fachkunde und Humor durch die Veranstaltung führte.

Star des Abends war ohne Frage mit drei regionalen Awards und schließlich dem Titel „Bester Arbeitgeber für das Referendariat bundesweit“ Allen & Overy.

Wer in den übrigen Regionen besonders erfolgreich war, erfahren Sie im neuen REF50, der hier als Webversion (PDF) heruntergeladen werden kann:
Download REF50

Wir bedanken uns erneut ganz herzlich bei den Kanzleien und Talenten, die derart zahlreich an unseren Umfragen teilgenommen haben und freuen uns auch im nächsten Jahr, mit noch besseren Analysen und Markt Insights die besten Arbeitgeber des Referendariats auszeichnen zu dürfen.

Hier finden Sie die digitale Liste der besten 50 Arbeitgeber für das Referendariat:

Top 50 Arbeitgeber 2021

Download REF50 - 2021

Alle Hintergrundinformationen, Eindrücke und die Rankings zur Publikation REF50 - Die besten Arbeitgeber für das Referendariat finden Sie hier:
REF50 Rankings 2021 (Webversion)

Download REF50 - 2021

Top 10 in der Kategorie "beste Arbeitgeber bundesweit"

1 Allen & Overy LLP
2 Clifford Chance Deutschland LLP
3 Gleiss Lutz
4 Bird & Bird LLP
5 Noerr LLP
6 Luther Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
7 Hogan Lovells International LLP
8 Linklaters LLP
9 Hengeler Mueller
10 Baker McKenzie

Details im REF50

Top 10 in der Kategorie "beste Arbeitgeber bundesweit"

Top 10 in der Kategorie "Beste Anwaltsboutique 2021"

1 KLIEMT.Arbeitsrecht
2 Renzenbrink & Partner
3 DOMBERT Rechtsanwälte
4 GLADE MICHEL WIRTZ
5 Greenfort
6 SMP
7 Lawentus Rechtsanwälte
8 honert + partner mbB
9 vangard
10 Wach + Meckes
Details im REF50

Top 10 in der Kategorie "Beste Anwaltsboutique 2021"

Top 10 in der Kategorie "Beste Mittelständische Kanzlei 2021"

1 POELLATH
2 GvW Graf von Westphalen
3 OPPENHOFF
4 WINHELLER
5 OPPENLÄNDER Rechtsanwälte
6 Möhrle Happ Luther
7 Redeker Sellner Dahs
8 FPS
9 ARNECKE SIBETH DABELSTEIN
10 GRÜTER Rechtsanwälte & Notare
Details im REF50

Top 10 in der Kategorie "Beste Mittelständische Kanzlei 2021"

Regionale Auszeichnungen

Neben den drei bundesweiten Awards wurden auch jeweils die besten 10 Arbeitgeber in 7 Städten und vier Region (ohne die in den 7 Städten ansässigen Kanzleien) ausgezeichnet.

Im folgenden finden Sie die Verknüpfungen zu den Top 10 und interessanten Zahlen und Fakten zu den jeweiligen Regionen.

Regionale Auszeichnungen

Die Top 10 in den Regionen

Top 10 Berlin
Top 10 Düsseldorf
Top 10 Frankfurt
Top 10 Hamburg
Top 10 Köln
Top 10 München
Top 10 Stuttgart
Norden
Top 10 Osten
Top 10 Süden
Top 10 Westen

METHODE 2021

Die Positionierung der Arbeitgeber in den regionalen und bundesweiten Rankings setzt sich aus den in den folgenden fünf Bereichen erzielten Punkten zusammen:

  • 1. Bereich: Attraktivität der Arbeitgeber für die Anwaltsstation in der jeweiligen Region in der Talentumfrage
  • 2. Bereich: Einbindung in die praktische Arbeit
  • 3. Bereich: Unterstützung bei der Examensvorbereitung
  • 4. Bereich: Einstellungen, Zusatzvergütung und sonstige Zusatzangebote, hierzu zählen:

    a) Geplante Einstellungen von Referendarb)en/Wiss. Mitarbeitern im Verhältnis zu den Berufsträgern
    b) Höhe einer Zusatzvergütung für die Anwaltsstation (sofern erlaubt) und Vergütung von Nebentätigkeiten
    c) Zusatzleistungen wie Sportangebote, Speisen, Jobtickets, Bereitstellung Examenskoffer, Bereitstellung von Wohnungen bzw. Unterstützung bei der Wohnungssuche, etc.
  • 5. Bereich: Berufseinstieg

Als Grundlage der Rankings dienen eine umfangreiche Umfrage bei juristischen Kanzleien zu den Bedingungen in der
Anwaltsstation sowie eine Talentumfrage zu der Gewichtung der Kriterien und bzgl. der Attraktivität der Arbeitgeber für die
Anwaltsstation.
Alle Hintergrundinformationen zur Methode und die detailierten Analysen zu den Kanzleien finden Sie im neuen REF50:

Webversion REF50 2021